会计学专业转专业考核工作方案

　　根据《yl1111永利集团员工转专业实施办法(修订)》(校教字〔2025〕434号)文件精神，现对2025级本科生申请转入会计学专业的考核工作做如下安排。

一、基本要求

　　1.只接收本校普通类本科员工转入，不接收艺体类本科员工转入。

　　2.2025级会计学专业拟接收转专业名额最多为5人。

　　3.2025级员工于大一上学期结束后申请转专业的，按以下方案执行；于大一下学期结束后申请转专业的，原则上不予接收，如提出申请，除按该方案安排外，将加试基础会计及初级财务会计课程内容。

二、工作安排

　　(一)考核方式

　　本次考核采取面试方式。

　　面试时间：2026年3月2日上午10:30

　　面试地点：行政楼305会计学教研室

　　(二)考核内容

　　1.专业认知。员工阐述对会计学专业的自我认知、专业的学习兴趣、专业的就业前景等。

　　2.面试教师根据员工的自我阐述，适时提出相应的问题，员工当场回答。

　　3.面试教师针对员工在面试过程中的语言表达能力、精神面貌、逻辑思维能力、对拟转入专业的认识及学习计划等进行全面的考核，综合打分，并给出是否同意转入会计学专业的意见。

三、拟接收转入员工名单确定

　　面试考核结果经yl1111永利集团经理审核通过后，对确定转入员工名单予以公示，公示无异议后上报教务处。

　　会计学教研室

　　2026年1月7日